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根据国务院《劳动保障监察条例》和人社部《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》（****）规定，我局组织开展了2024年度区****
一、评价的对象和内容
（一）评价对象
依法取得营业执照或者登记证书满一年的企业。
（二）评价内容
1.制定内部规章制度的情况；
2.与劳动者订立和解除劳动合同的情况；
3.遵守劳务派遣相关规定的情况；
4.遵守禁止使用童工规定的情况；
5.遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；
6.遵守工作时间和休息休假规定的情况；
7.支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；
8.参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；
9.其他遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。
二、评价工作的原则和程序
（一）评价工作的原则。严格按照依法、公开、公正、公平的原则进行，确保评价结果具有公信度。在评价过程中，明确向参评企业告知知情权、陈述权、申辩权和监督权，为参评企业保守商业秘密。
（二）评价工作的程序。依照国务院《关于推广随机抽查规范事中事后监管的通知》（国办发〔2015〕58号）和《关于在市****
三、评价结果
经过审核评议，以下4家用人单位被评为2024年度劳动保障守法诚信等级A级企业：
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